必发365电子游戏_必发365电子游戏网站_【点击进入】2020年公开招聘公告
稿件来源: 必发365电子游戏       发布时间:2020-12-09       浏览次数:1354

根据工作需要及岗位招聘计划,结合8-11月份高新区引进人才专项计划、“山东名校人才直通车”活动、2020日照市金秋大型综合招聘会报名情况,现将有关事项公告如下

一、岗位计划

结合岗位编制,经同类岗位合并,本次公开招聘岗位7个、人员22名,分别为投融资类4人、工程管理类5人、成本管理类3人、规划设计类3人、综合管理类4人、招商运营岗2人、信息技术岗1(附件1)。

根据线上及现场报名、初审情况,按照1:3比例,核减招商运营岗、信息技术岗2个岗位,核减成本管理类岗位2人,核减后共招聘岗位5个、人员17人。

招聘流程

本次公开招聘委托第三方进行,按现场资格审查、笔试、面试、考察体检、公示的流程开展。

(一)现场资格审查

需携带报名登记表(附件2),诚信承诺书(附件3),一寸照片2张,身份证、学历学位证、学信网学历证书电子注册备案表、岗位相关的其它资格证件原件及复印件等。现场资格审查时间、地点另行通知。如确有特殊情况不能参加现场资格审核者,须携带应聘人员签字捺印的委托书和代审人员的身份证原件。

(二)考试

考试分为笔试、面试两个环节,本次招聘符合日照市2020年市属国有企业面向重点院校优秀毕业生引进范围的人员直接进入面试环节。

1.笔试。统一组织笔试考试,采用闭卷方式,实行百分制。笔试内容为公共基础知识和公文写作。根据笔试成绩,从高分到低分按计划招聘人数3倍比例确定进入面试人员,若笔试人数不足1:3的,按实际笔试人数进入面试,最后一名笔试成绩并列的一并进入面试。考试成绩将在高新区及集团网站公示,进入面试人员有主动放弃的,可根据笔试成绩依次递补。

2.面试。采取半结构化方式,实行百分制。面试设最低合格分数线,进入考察体检范围的所有应聘人员,面试成绩不得低于75分。

考试时间、地点另行通知

(三)考察及体检

对进入考察范围人员进行考察、体检。考察侧重思想政治表现、工作表现及个人档案等方面情况,同时就应聘人员是否符合岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审,如存在材料及信息不实,取消其应聘资格。体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行,费用由应聘者承担。

对考察、体检放弃不合格形成空缺的,经研究可按总成绩依次等额递补。

、公示及聘用

拟聘用人员在必发365电子游戏集团网站公示,公示期为7个工作日。经公示无异议后,按照有关规定和程序办理相关手续,与所在子公司签订劳动合同,纳入国有企业人员管理聘用人员实行试用期制度,试用期3个月,期满合格正式聘用,试用期间不合格或发生符合解除劳动合同情形的予以解除劳动合同。

其它

请保持通讯畅通,个人原因错过重要信息,责任自负。格审查贯穿选聘工作的全过程,任何环节发现不符合招聘岗位条件的,立即取消应聘资格。本次招聘未委托任何机构进行考试内容辅导。

 

监督电话:06332225931(工作日8:30-12:0014:00-17:30

咨询电话:0633—2298829(工作日8:30-12:0014:00-17:30

 

附件:1. 岗位计划表

2. 报名登记表

3. 诚信承诺书

4. 证件审核样板

 

 

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附件下载:附件1岗位计划表.docx

附件下载:附件2报名登记表.docx

附件下载:附件3诚信承诺书.docx

附件下载:附件4证件审核样板.docx